为进一步加强机构编制管理，合理配置人才资源，洪泽区委编办利用互联网+政务服务理念，采用加减乘除法，更便捷、更精简、更准确的做好用编计划申报工作。

合力做好用编计划申请“加法”。为方便各单位进行用编计划申请，着力解决调动人员流程分散，重复跑腿等问题。洪泽区委编办会同组织、人社、财政等部门通过干部数据大平台建设，开展各部门联动办理机制。

大力做好用编计划申请“减法”。通过干部数据大平台，做到“一网、一纸、一次”完成用编计划申请，精简申请流程，简化办事材料，优化办事系统，缩短办事时间。

倾力做好用编计划申请“乘法”。大数据平台整合了单一化、碎片化、闲置化的信息，并通过大数据平台将组织、人社、财政等部门关联起来，有效打破了部门信息壁垒，保证数据有效使用，确保不超编进人。

着力做好用编计划申请“除法”。依托组织部关于全区科级领导干部职数，在不占用领导职数的前提下，对各单位的空编计划进行整理。制定严格的用编申请办事流程和规章制度，在源头紧抓编制红线。